副總經(jīng)理(技術(shù))
50元以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)制定公司智慧農(nóng)業(yè)產(chǎn)品與技術(shù)研發(fā)規(guī)劃,確保技術(shù)創(chuàng)新與市場(chǎng)需求相結(jié)合。
2. 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行新產(chǎn)品、新技術(shù)的研發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn),提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。
3. 負(fù)責(zé)科研管理工作、監(jiān)督并管理研發(fā)進(jìn)度,確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成。
4. 與市場(chǎng)部門緊密合作,了解客戶需求,提供技術(shù)支持和定制解決方案。
5. 跟蹤最新農(nóng)業(yè)科技發(fā)展趨勢(shì),提出前瞻性的技術(shù)發(fā)展建議。
6. 構(gòu)建和維護(hù)與科研機(jī)構(gòu)、合作伙伴和供應(yīng)商的技術(shù)合作關(guān)系。
7. 管理研發(fā)團(tuán)隊(duì),包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)估和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
8. 確保技術(shù)解決方案符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)要求。
任職要求:
1. 博士及以上學(xué)歷,農(nóng)業(yè)、計(jì)算機(jī)科學(xué)、信息技術(shù)或相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)。
2. 至少10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),在大田作物從事過8年以上科研經(jīng)驗(yàn)、省部級(jí)以上重點(diǎn)科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。在國(guó)內(nèi)外大型智慧農(nóng)業(yè)擔(dān)任技術(shù)部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷5年以上。
3. 對(duì)大田農(nóng)業(yè)種植、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)分析、機(jī)器學(xué)習(xí)等現(xiàn)代技術(shù)有深入了解。并主導(dǎo)研發(fā)過三項(xiàng)以上服務(wù)面積超百萬(wàn)畝的農(nóng)藝技術(shù)服務(wù)或產(chǎn)品。
4. 具備優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。有帶領(lǐng)超過100人以上技術(shù)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)。
5. 在行業(yè)有較高知名度。在***行業(yè)協(xié)會(huì)、智慧農(nóng)業(yè)組織擔(dān)任主要職務(wù)或?qū)<页蓡T。
6. 強(qiáng)烈的創(chuàng)新精神,能夠快速適應(yīng)變化并解決問題。
7. 良好的溝通技巧,能夠有效與跨職能團(tuán)隊(duì)合作。
1. 負(fù)責(zé)制定公司智慧農(nóng)業(yè)產(chǎn)品與技術(shù)研發(fā)規(guī)劃,確保技術(shù)創(chuàng)新與市場(chǎng)需求相結(jié)合。
2. 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行新產(chǎn)品、新技術(shù)的研發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn),提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。
3. 負(fù)責(zé)科研管理工作、監(jiān)督并管理研發(fā)進(jìn)度,確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成。
4. 與市場(chǎng)部門緊密合作,了解客戶需求,提供技術(shù)支持和定制解決方案。
5. 跟蹤最新農(nóng)業(yè)科技發(fā)展趨勢(shì),提出前瞻性的技術(shù)發(fā)展建議。
6. 構(gòu)建和維護(hù)與科研機(jī)構(gòu)、合作伙伴和供應(yīng)商的技術(shù)合作關(guān)系。
7. 管理研發(fā)團(tuán)隊(duì),包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)估和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
8. 確保技術(shù)解決方案符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)要求。
任職要求:
1. 博士及以上學(xué)歷,農(nóng)業(yè)、計(jì)算機(jī)科學(xué)、信息技術(shù)或相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)。
2. 至少10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),在大田作物從事過8年以上科研經(jīng)驗(yàn)、省部級(jí)以上重點(diǎn)科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。在國(guó)內(nèi)外大型智慧農(nóng)業(yè)擔(dān)任技術(shù)部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷5年以上。
3. 對(duì)大田農(nóng)業(yè)種植、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)分析、機(jī)器學(xué)習(xí)等現(xiàn)代技術(shù)有深入了解。并主導(dǎo)研發(fā)過三項(xiàng)以上服務(wù)面積超百萬(wàn)畝的農(nóng)藝技術(shù)服務(wù)或產(chǎn)品。
4. 具備優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。有帶領(lǐng)超過100人以上技術(shù)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)。
5. 在行業(yè)有較高知名度。在***行業(yè)協(xié)會(huì)、智慧農(nóng)業(yè)組織擔(dān)任主要職務(wù)或?qū)<页蓡T。
6. 強(qiáng)烈的創(chuàng)新精神,能夠快速適應(yīng)變化并解決問題。
7. 良好的溝通技巧,能夠有效與跨職能團(tuán)隊(duì)合作。
工作地點(diǎn)
地址:長(zhǎng)沙岳麓區(qū)湘麓金座
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職位發(fā)布者
陳孜卓HR
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