職位描述
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1、做好每月指標(biāo)分解,明確每日工作任務(wù)明細(xì),制定激勵(lì)方案并定時(shí)檢核成果,完成公司下達(dá)的任務(wù)與指標(biāo),為公司獲取足夠利益;
2、負(fù)責(zé)本門店的全面工作,嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和sop作業(yè)流程,進(jìn)行員工培訓(xùn)及宣導(dǎo),并對下屬員工工作責(zé)任負(fù)責(zé),進(jìn)行收銀管控;
3、負(fù)責(zé)本門店商品進(jìn)銷存管理,補(bǔ)貨及時(shí)、跟蹤到貨進(jìn)度,打造爆款、備足庫存,管理門店的日常銷售,定期檢討業(yè)績并提出改善方案給到區(qū)域主管;
4、做好營銷活動(dòng)的落地執(zhí)行,增加cosplay門口集合試玩,提升門店形象;
5、負(fù)責(zé)處理反饋回來的意見以及投訴,提升顧客的滿意;
6、負(fù)責(zé)本門店新員工的招聘質(zhì)量,做好員工的帶教和淘汰機(jī)制,幫助員工提高工作效率,提供正面向上的引導(dǎo),以及知識(shí)技能技巧的教授,銷售優(yōu)異員工多排班,定期組織團(tuán)建,強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)凝聚力;
7、維護(hù)并拉近廣場關(guān)系,創(chuàng)造團(tuán)購機(jī)會(huì);
8、負(fù)責(zé)管理本門店資產(chǎn)設(shè)備;
9、負(fù)責(zé)門店考勤表、工資表、收銀報(bào)表等相關(guān)報(bào)表;
10、配合公司做好各項(xiàng)市場信息收集工作(價(jià)格、產(chǎn)品、及對手的促銷信息);
11、完成區(qū)域經(jīng)理交辦的其他工作
工作地點(diǎn)
地址:石家莊長安區(qū)百丈街道勒泰城酷樂潮玩


職位發(fā)布者
杜老師HR
寧波酷樂潮玩文化創(chuàng)意有限公司

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批發(fā)·零售
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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長壽南路500號(hào)